Zitat:
Zitat von sivan
Aber wenn mich einer einstellen möchte und wollt und hätte mir gesagt das sie erst noch klären müssten mit einem anderen Angestellten ob dieser damit einverstanden ist, kann ich nur sagen.
Ok sie sind nicht von mir überzeugt. Dann lassen wir das ganze.
Und erst recht wenn der Angestellte dann auch noch unter mir beschäftigt gewesen wäre.
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Der Angestellte war aber bisher praktisch "Abteilungsleiter Sport".
Vetraglich so (sinngemäß) festgelegt.
Und diese vertraglich vereinbarte Leitungsposition soll dem Angestellten genommen werden.
Wenn man den Angestellten nicht per sofort beurlauben will, geht das normalerweise nur im Konsens.